为进一步学习贯彻党的十九大精神，创建“全国一流品质院校”，建设高素质专业化的干部队伍，按照校党委的部署和年度工作安排，7月6日至7月10日，我校新任副科职干部培训班在中组部指定的“全国干部教育培训基地”——浙江大学继续教育学院举行，全校40多名近三年新任职的副科职干部参加了本次培训。
7月6日上午，开班仪式在浙江大学玉泉校区图书馆614教室举行。在开班仪式上，浙江大学继续教育学院副院长袁方对参加此次培训班的全体学员表示欢迎，她介绍了浙江大学的发展历史、人才培养、科学研究等情况，并祝大家在浙大培训期间，学习顺利、生活愉快、身体健康。随后，校党委副书记、副校长刘丹作开班动员讲话，他对浙江大学继续教育学院对此次培训班的高度重视以及精心组织和安排表示感谢，并对全体参训学员提出五点要求：一要充分认清培训的意义，静下心来认真学习；二要积极开动脑筋、合理规划，创新思维：三要将学习的过程变成交流互动的过程；四要学以致用；五要严守纪律，服从管理。开班仪式由浙江大学继续教育学院华东二区培训部项目主任张闪闪主持。
本次培训以高校治理和管理能力提升为主题，通过专题进座和现场教学相结合的方式，对所有学员开展全方位的培训，充分借鉴吸收国内高职院校各种先进管理理念、先进做法，为进一步促进学校发展提供了有效的理论和经验积累。全体学员先后听取了《学习贯彻习近平总书记全国教育大会讲话精神》《高校管理者的创新思维和理念变革》《领导干部沟通与高效执行力打造》《地方高校师资与人才队伍建设》《高校领导干部工作方法和艺术》《高校发展与管理干部的责任》《高等教育发展新态势与高校内涵建设》《高效危机管理与媒体应对》等8场专题报告，报告主讲人既有长期从事高等教育理论研究的专家学者，也有在一线从事高校管理工作的党政领导干部；专题报告既涵盖理论深度和广度，又紧盯工作实际和应用。除了专题报告，培训班还开展了现场教学活动，安排学员观摩了承载着浙江“大众创业、万众创新”试验田使命的“梦想小镇”，大家学习了特色小镇的规划建设及其富有成效的创业生态系统，并对新型“众创空间”的制度创新和科技创新进行了深入的研讨。
为办好本次培训班，浙江大学继续教育学院方面为我校量体订制了针对性、实用性很强的培训方案。校党委周密筹划、精心组织，在课程设计、内容选择、任务分工、纪律要求、学习生活安排、班级自我管理等方面做了大量的前期准备工作。全体学员非常珍惜这次难得的学习机会，集中精力投入到学习培训之中，积极听课，认真做好笔记，主动与授课老师交流、请教，真正做到了学有所思、学有所获，表现出了良好的学风、严密的组织纪律性，为今后进一步增强责任担当，推进学校内涵式高质量发展积累了经验、提升了能力。
任静报道
审稿：吴隽
